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　　年轻人之所以执着于工资到账就转走，核心原因无非两个，都是冲着“实惠”和“便捷”来的。首先是余额宝的收益比银行卡活期存款高太多，银行卡的活期利息几乎可以忽略不计，年利率也就0.2%左右，一万块钱放一年，利息才20块钱，连杯奶茶都买不到。而余额宝这类货币基金，就算现在收益不如从前，年化收益率也能维持在1.5%到2%之间，一万块钱放一年，能有150到200块的收益，积少成多，一个月的话费、早餐钱就出来了，对精打细算的年轻人来说，这笔“小钱”自然不想放过。

　　如果只是少数人把工资转走，对银行来说无关痛痒，可现在几乎所有年轻人都这么做，大量的活期存款瞬间流失，银行手里能用来放贷的资金就大幅减少。放贷业务是银行的核心业绩，资金少了，放出去的贷款就少，利息收入自然跟着降，直接影响银行的业绩增长。更关键的是，活期存款的低成本优势没了，银行要想补充资金，只能靠吸收定期存款或者从同业市场拆借，这些资金的利息成本远高于活期存款，存贷利差就会被大幅压缩，银行的收益也跟着受损。除此之外，工资留存还能形成稳定的银行流水，增加客户粘性，钱一到账就转走，银行连客户的资金动态都抓不住，后续的理财、贷款等业务也没法开展，这也是银行不愿看到的。

　　很多年轻人只看到了转余额宝的好处，却忽略了对自己的负面影响，这些影响远比想象中更直接、更深远。最明显的就是消费管控失控，钱放在余额宝里，消费的门槛被降到最低，没有现金支付的实感，扫码付款就像花“虚拟数字”，根本没意识到钱在减少。一杯奶茶20块、一顿外卖30块、网购一件衣服几百块，不知不觉间，工资就被拆分成无数笔小额消费，往往不到半个月，整月的工资就被花光了，剩下的半个月只能靠花呗、信用卡度日，甚至陷入“月光族”的恶性循环，想攒点钱比登天还难。